Jag vet nu också lite om vad jag ska ha för mig (delta i ett projekt som startar 11e juli och ska förberedas de båda

veckorna före samt driva en egen undersökning kring hur it-säkerhet hos stora företag kan förbättras), men min chef var bara på plats till klockan 11 så egentligen är det imorgon det hela startar.

Idag ägnades helt åt administration - dator, inloggningar, telefon och papper att skriva under.

Jag fördrev också tid på företagets webbaserade internutbildning, som de refererar till som sitt Universitet. Jag läste på om allt från företagskulturen till hur de tycker att projekt skall bedrivas och vad de anser vara bland det viktigaste i sin verksamhet:

"Knowledge management, which is a systematic process for acquiring, creating, synthesizing, sharing, and using information, insights, and experiences to tap the collective genius of our company."

Collective genius låter otroligt bra! Jag blir extra nöjd över att jag valt att läsa en kurs i just Knowledge Management i höst.

Dagens viktigaste lärdom sprang dock ur det test jag (som nyanställd) tvingades göra kring vad som är okej och inte okej på arbetsplatser med avseende på mobbning osv. Två slides ägnades åt definitionen av sexual harassment, det här var en av de sista punkterna: